我正式被裁員了 🌚🌚🌚 同梯除了阿姆斯特丹跟鹿特丹因為客人比較多存活率稍高外，其他各區存活率不到 30%。 我念碩的時候永續報告是 GRI 框架為主，就業之後市場上變成幾乎都是 CSRD，但也不過一年而已 CSRD 現在趨勢差不多會被膝蓋斬，加上國際政經情勢，永續大概三五年內都會涼涼的。 大環境不好會計/財務審計比較穩定，但這樣技能樹又要重點了，過去兩三年的經濟跟時間成本差不多沉沒，轉換跑道又要再吃一批資源。 人生真的很難。
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10 comments
歐洲的話資遣費應該可以生活一陣子吧，再找找下份工作吧!!
沒啦，年資一年本來就領不到個鳥毛（月薪1/3 X 年資)，而且我不是一開始就 permanent contract ，法律上算是不續約而已。但這影響不大就是，直接拿 permanent 的荷蘭同事還是被通知要走人。
omg N/3比台灣還少，我還以為歐洲很注重勞工權益說
這邊工作權保障的方法主要是，拿 permanent 的員工要是不爽去告雇主贏面很大，雇主理由不夠正當的話通常都是判復職 + 賠償訴訟費 + 訴訟期間薪資，通常都是五位數歐元，但整個部門因為法規改制不得不裁撤這個比較難告啦 看過一個客人的例子是，有個主管級員工長期羞辱同事跟下屬，被開除的時候憤而告上法院並要求20萬歐賠償，最後法院判公司可以解雇但要支付 3 萬歐+訴訟費，法院認為雇主在知曉霸凌的時候沒有更積極處理算有過失。 也聽過碩班同學家裡公司的員工因毆打同事被開除，但最後公司還是花了 訴訟費+賠償共 7 萬歐才成功送神離開。
這樣會不會變成很難拿到permanent... 請神容易送神難
😩
轉換跑道只有會計、審計這個選項嗎？ 永續議題雖然熱度降低，但環保的概念依然深入人心， 具相關知識和經驗的話，有沒有機會轉向行銷相關領域？(好奇)
行銷非本國人應該蠻難的？..... 另外就是我也沒有 marketing 背景，只有在店面賣過東西而已。
會提到這個是因為「行銷」似乎是六管中轉換門檻最低的學門， 且和什麼領域專長都能搭配，想說緊急找工作的話或許更有機會。 (我所在學校裡商學院學生本科系唸不好或沒興趣的， 常常就申請轉到行銷相關科系去。)
辛苦了，加油。